Guías prácticas
30/08/2024
El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha modificado los requisitos mediante los cuales los ciudadanos podrán recuperar hasta cinco años de cotización de sus prácticas formativas.
Las últimas modificaciones a esta medida han entrado en vigor el pasado 2 de agosto, después de que se publicaran en el BOE.
Además, los ciudadanos que ya hubieran solicitado el rescate de la cotización entre el pasado mayo de 2024, cuando entró en vigor la normativa inicial, y el 2 de agosto, cuando se publicaron las modificaciones, podrán acogerse de igual manera a estas últimas, más ventajosas a nivel de costes.
Las últimas modificaciones a esta medida han entrado en vigor el pasado 2 de agosto, después de que se publicaran en el BOE.
Además, los ciudadanos que ya hubieran solicitado el rescate de la cotización entre el pasado mayo de 2024, cuando entró en vigor la normativa inicial, y el 2 de agosto, cuando se publicaron las modificaciones, podrán acogerse de igual manera a estas últimas, más ventajosas a nivel de costes.
Actualidad
Hasta el próximo 23 de septiembre de 2024 está abierto el plazo para poder acceder a los procesos selectivos convocados para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, en el ámbito del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
Actualidad
La ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones firma la orden ministerial que permite suscribir un convenio especial con la Tesorería General de la Seguridad Social para computar hasta un máximo de cinco años cotizados.
Las prácticas no remuneradas deberán haberse producido con anterioridad al 1 de enero de 2024 y, en el caso de las prácticas remuneradas, su realización deberá haberse producido con anterioridad al 1 de noviembre de 2011.
La medida beneficia a antiguos alumnos universitarios, de FP, y de enseñanzas artísticas superiores, profesionales o deportivas, que tendrán dos años de plazo para presentar la suscripción.
Elma Saiz: “Esta medida representa la mejor definición del Gobierno de justicia social. Ampliamos los derechos de los más jóvenes, pero también reparamos los desequilibrios y abrimos la ventana a aquellos que no tuvieron esa opción en el pasado”.
Las prácticas no remuneradas deberán haberse producido con anterioridad al 1 de enero de 2024 y, en el caso de las prácticas remuneradas, su realización deberá haberse producido con anterioridad al 1 de noviembre de 2011.
La medida beneficia a antiguos alumnos universitarios, de FP, y de enseñanzas artísticas superiores, profesionales o deportivas, que tendrán dos años de plazo para presentar la suscripción.
Elma Saiz: “Esta medida representa la mejor definición del Gobierno de justicia social. Ampliamos los derechos de los más jóvenes, pero también reparamos los desequilibrios y abrimos la ventana a aquellos que no tuvieron esa opción en el pasado”.
Actualidad
La ministra Saiz ha acompañado al presidente Pedro Sánchez en tres jornadas de trabajo con el acento puesto en nuevas vías de cooperación y en la migración circular. Los acuerdos firmados se centran en el impulso de programas de selección de trabajadores en origen para cubrir puestos de naturaleza estacional, de temporada o campaña. La migración circular permite a las personas encontrar oportunidades en el extranjero sin romper los vínculos con su país en origen; favorece que empresas encuentren los perfiles cualificados que requieren; y es una herramienta de cooperación y relación entre países. Elma Saiz: “Estamos comprometidos con el impulso de las vías legales y ordenadas de migración y de los buenos procesos de selección en origen. De esta forma, nuestras empresas pueden contar con los trabajadores que necesitan y éstos ven garantizados sus derechos”.
Actualidad
La migración circular es una fórmula pionera y un ejemplo paradigmático de migración regular, ordenada y segura que ofrece una “triple ganancia”: para el trabajador, el tejido empresarial del país receptor y para el país de origen como herramienta de cooperación. En 2024, hasta la fecha, las cifras que se manejan son de 20.515 trabajadores. Elma Saiz: “Los programas de migración circular son una ganancia para todas las partes: protegemos los derechos de los trabajadores, procuramos la mano de obra que necesitamos y, además, facilitamos el retorno de estas personas a sus países de origen, con los beneficios implícitos en el desarrollo de sus comunidades”
Actualidad
El Consejo de Ministros ha aprobado el nombramiento de esta socióloga de formación, que sustituye a Mónica Martínez Bravo. Rodríguez participa en el diseño de las políticas de inclusión del Ministerio desde hace cuatro años, como asesora.
Estadísticas
La Seguridad Social ha abonado 10,2 millones de pensiones a 9,2 millones de personas en la nómina de agosto. Las jubilaciones anticipadas son ya menos del 30% de las nuevas altas, ocho puntos porcentuales menos que hace un año; el 10% de ellas corresponden a la modalidad de jubilación demorada. Más de 820.000 pensiones suman el complemento para la reducción de la brecha de género.
Actualidad
EL BOE publica hoy la resolución de la Dirección General de Atención Humanitaria y del Sistema de Acogida de Protección Internacional, que se extenderá entre el 1 de septiembre y el 31 de diciembre, y permitirá atender a más de 4.600 personas al día durante este período. La decisión responde al incremento de solicitudes de protección internacional y la ampliación de la protección temporal de ucranianos, y se dirige a conseguir la cohesión e integración plena de refugiados.
Actualidad
Organizado en Cartagena de Indias por la Organización Internacional para las Migraciones (OIM), la Organización de los Estados Americanos (OEA) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), este encuentro se ha convertido en un centro neurálgico para unir a mujeres de las distintas diásporas de América Latina.
La ministra ha resaltado el papel histórico “y muchas veces invisibilizado” de las mujeres en la migración y cómo han enfrentado desafíos únicos debido a la discriminación de género y su condición de migrantes.
También ha detallado los programas de migración regular impulsados por el Gobierno, como GECCO y Wafira, que están diseñados específicamente para apoyar a las mujeres migrantes mediante la capacitación y el empoderamiento económico.
“El Gobierno de España está decidido a que la perspectiva de género sea transversal a toda nuestra acción política. Y así ha quedado demostrado desde el primer minuto de la legislatura, cuando el Consejo de Ministros aprobó su primera ley: la de Paridad”, ha subrayado en su intervención.
La ministra ha resaltado el papel histórico “y muchas veces invisibilizado” de las mujeres en la migración y cómo han enfrentado desafíos únicos debido a la discriminación de género y su condición de migrantes.
También ha detallado los programas de migración regular impulsados por el Gobierno, como GECCO y Wafira, que están diseñados específicamente para apoyar a las mujeres migrantes mediante la capacitación y el empoderamiento económico.
“El Gobierno de España está decidido a que la perspectiva de género sea transversal a toda nuestra acción política. Y así ha quedado demostrado desde el primer minuto de la legislatura, cuando el Consejo de Ministros aprobó su primera ley: la de Paridad”, ha subrayado en su intervención.
Actualidad
Ambas representantes han centrado su reunión en el ámbito de las rentas mínimas como herramientas para combatir la vulnerabilidad, en las medidas para reducir la brecha de género y en las políticas migratorias. Saiz ha compartido con la vicepresidenta Márquez el Laboratorio de Política Social que permite la evaluación científica de las políticas ligadas al Ingreso Mínimo Vital y que es referente internacional.. La ministra ha puesto en valor las medidas del Gobierno español para reducir la brecha de género y promover la corresponsabilidad entre los progenitores. En el ámbito de las políticas migratorias, Saiz ha presentado el proyecto de migración regular, WeCare, de movilidad laboral en el área de los cuidados. La ministra Saiz se reúne también este jueves con la ministra del Trabajo de Colombia, Gloria Inés Ramírez, para hablar de reformas estructurales del mercado laboral y las pensiones.. Elma Saiz: “Es un gran honor reunirme con un referente como Francia Márquez, con quien he podido compartir el impulso de este Gobierno para que la igualdad real y efectiva sea un ámbito transversal, que implique tanto a las políticas laborales como la lucha contra la violencia de género o la atención a la doble vulnerabilidad de las mujeres migrantes. Estoy convencida de que este diálogo enriquecerá nuestros enfoques y promoverá una mayor colaboración entre nuestros países”.
Actualidad
Esta iniciativa del Gobierno de Estados Unidos y Colombia, coordinada por la Agencia de la ONU para las Refugiados (ACNUR), en colaboración con la Organización Internacional para las Migraciones (OIM), tiene como propósito el reasentamiento de personas refugiadas o migrantes especialmente vulnerables. La Oficina de Movilidad Segura de la capital colombiana es clave para la protección de los derechos humanos. “Me enorgullece profundamente visitar y ver de primera mano la gran labor que se realiza desde esta Oficina de Movilidad Segura en Bogotá y el impacto positivo que este tipo de iniciativas tiene en las personas más vulnerables que se lanzan fuera de sus casas, lejos de sus familias, con el objetivo de salvar sus vidas y buscar un futuro. Su papel es crucial para proteger los derechos de las personas migrantes, facilitando su adaptación y participación en la sociedad que les va a acoger”, ha señalado Saiz.
Estadísticas
En el último mes, se suman 5.302 personas ocupadas más procedentes de otros países, en términos desestacionalizados. El registro diario se ha mantenido por encima de los 2,9 millones de afiliados extranjeros entre los días 15 y 18 de julio. El número de mujeres ha aumentado un 34% desde antes de la pandemia, superando el registrado entre los hombres
IMV
Rodríguez Navarro, socióloga de formación, sustituye a Mónica Martínez Bravo, y es desde hace cuatro años asesora de políticas de inclusión del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones
Desde dentro
El Instituto Social de la Marina (ISM) ha convocado su segundo concurso de fotografía, con la temática “Faros de España”. Tras el éxito del año pasado, que se centró en “Trabajos subacuáticos”, esta edición invita a los participantes a capturar los faros españoles.
Actualidad
El encuentro da continuidad a la VIII Cumbre Intergubernamental entre España y Turquía, celebrada el pasado mes de junio en Madrid donde se firmaron 13 Memorandos de Entendimiento, entre ellos el de cooperación entre el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones de España y el Ministerio de Familia y Servicios Sociales de Turquía. En la reunión entre Elma Saiz y la ministra de Familias y Derechos Sociales turca Mahinur Özdemir Göktaş han contemplado el intercambio de experiencias en la lucha contra la pobreza, las políticas de inclusión social o el apoyo especialmente enfocado a los grupos vulnerables.
IMV
Son un total de 152.662 prestaciones activas más que hace un año (31,3% más). El IMV protege a 793.364 menores de edad, el 41,1% de los beneficiarios. Hay 110.992 hogares monoparentales que perciben la prestación y el 67% de los titulares son mujeres. Cerca de 2,6 millones de personas han recibido el IMV desde que se puso en marcha en junio de 2020.
Estadísticas
La nueva bajada, la sexta consecutiva este año, aproxima el total de paro a los 2,5 millones de personas. El paro desciende más entre las mujeres en términos absolutos y se sitúa en su mínimo desde octubre de 2008. En términos interanuales, el paro ha descendido en 127.637 personas (-4,8%). El desempleo también se reduce en términos desestacionalizados en 12.378 personas. El paro desciende o se mantiene prácticamente estable en todos los sectores económicos. Hay menos desempleo en 7 comunidades autónomas con respecto al mes anterior. La tasa de cobertura de las prestaciones se sitúa en el 71%.
Estadísticas
Hay cerca de 21,2 millones de afiliados en julio, sin contar la estacionalidad y el efecto calendario, 1.335 más que en el mes anterior. La afiliación media continúa en torno a los 21,4 millones. La serie diaria ha superado los 21,4 millones de afiliados durante once días y, de forma continuada, entre el 15 y el 25 de julio. El mercado laboral español refleja un dinamismo superior al de las grandes economías europeas desde antes de la pandemia y crece un 9,4% frente al 5,2% de Francia o el 1,7% de Alemania. En términos interanuales, también crece más la afiliación de las mujeres (2,7%) que la de los hombres (2%). La ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz: “Se consolida la barrera de los 21 millones que sobrepasamos en abril, un hito de obligatoria valoración cada mes en el que se mantiene el récord”.
Desde dentro
El objetivo del Plan es alinear las subvenciones con las políticas públicas, optimizar la gestión de los recursos públicos y fomentar la transparencia y la rendición de cuentas. El Plan comprende 10 líneas de subvención con una dotación económica de más de 114,5 millones de euros, repartidos en los tres años de vigencia entre las tres áreas ministeriales
Actualidad
El Ministerio ha anunciado un acuerdo, el cuarto alcanzado en los años del Gobierno de coalición en materia de pensiones, junto a CEOE, CEPYME, CCOO y UGT. Se ha consensuado una nueva regulación de la jubilación parcial y de jubilación activa para hacerla más atractiva y mejorar la compatibilidad de empleo y pensión. Fija el marco para un mejor aprovechamiento de los medios asistenciales de las mutuas para las pruebas diagnósticas y tratamientos en los procesos de Incapacidad Temporal de origen traumatológico. También se ha logrado un entendimiento sobre el procedimiento para establecer coeficientes reductores de la edad de jubilación para ocupaciones especialmente penosas o peligrosas. Mejora la jubilación demorada con la posibilidad de recibir incentivo adicional por cada seis meses de demora a partir del segundo año y con su compatibilidad con la jubilación activa.
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