El mes de agosto finaliza con un nuevo mínimo de 272.190 personas en ERTE

Israel Arroyo junto al secretario de Estado de Empleo

La Seguridad Social registró 272.190 personas protegidas por un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) a 31 de agosto, según los datos provisionales recogidos por el organismo. El número de trabajadores en ERTE asociado a la COVID-19 se sitúa de esta forma en el nivel más bajo desde el inicio de la pandemia.

Estos instrumentos, diseñados para ayudar a las empresas y proteger el empleo, llegaron a proteger a más de 3,6 millones de trabajadores en su punto más alto en 2020, lo que significa que ya han salido de esta situación más del 92%.

Respecto al último día de julio, se ha producido un descenso de 59.296 personas en ERTE si tenemos en cuenta la fecha de notificación, mientras que por fecha de alta, el descenso es de 15.216 personas (*ver nota al final de este documento).

De las 272.190 personas en ERTE al cierre del mes, 84.064, una de cada tres, estaban suspendidas a tiempo parcial. De media en agosto, ha habido 277.905 personas en ERTE.

Dos tercios con exoneraciones a la Seguridad Social

Del total de trabajadores en ERTE registrados el último día de agosto, cerca de dos tercios (176.582) estaban en alguna de las modalidades de ERTE que se pusieron en marcha a partir del 1 de octubre de 2020, prorrogadas hasta el 30 de septiembre de este año, y que conllevan exoneraciones a la Seguridad Social.

Dentro de ellas, 116.520 personas están incluidas en ERTE de sectores ultraprotegidos y su cadena de valor, otras 54.158 personas en ERTE de limitación y 5.904 en ERTE de impedimento. Todas las modalidades han terminado el mes de agosto con la cifra más baja desde que comenzó la pandemia.

Fuera de estas modalidades, ya sin exoneraciones, hay otras 95.608 personas que siguen en ERTE de Fuerza Mayor o ETOP.

Concentración sectorial y geográfica

De las 100 actividades económicas, dos, en concreto Servicios de Comidas y Bebidas (65.373 trabajadores en ERTE) y Servicios de Alojamiento (39.091), concentran el 38% de los trabajadores protegidos por un ERTE.

El número de trabajadores en ERTE supone el 1,8% de los afiliados del Régimen General (sin sistemas especiales) con una gran concentración sectorial. En concreto, el sector de Agencias de Viajes y Operadores Turísticos es el que más trabajadores mantiene bajo este instrumento de protección, con un 35,07% de los afiliados del sector; seguido de Transporte Aéreo, con un 15,47%, Actividades de juegos de azar y apuestas (12,96%) y Servicios de Alojamiento, con un 11,61%.

Geográficamente, se observa que más de una decena de provincias bajan ya del 1% de sus afiliados en ERTE. Entre ellas, Cuenca (0,77%), Huelva (0,77%), Huesca (0,79%) Castellón (0,81%), Guadalajara (0,83%), Murcia (0,86%) y Lleida (0,87%).

Las provincias de Canarias y Baleares siguen siendo las que más trabajadores, protegidos concentran, a pesar de la disminución durante agosto. En concreto, Las Palmas es la provincia con más trabajadores en ERTE (6,31% de sus afiliados), seguida de Santa Cruz de Tenerife, con un 5,50%, y Baleares, con un 4,07%.

La estadística provisional de trabajadores en Expediente de Regulación Temporal de Empleo se puede consultar en el archivo adjunto.

Asimismo, se pueden encontrar más estadísticas detalladas con información sobre afiliados en ERTE vinculados al COVID-19 en la siguiente ubicación: https://cutt.ly/8nhz28B

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NOTAS SOBRE PUBLICACIÓN DE LOS DATOS DE ERTE:

*Dado que las fechas de solicitud del ERTE y la de sus efectos pueden ser distintas, hay una cierta disparidad entre la fecha de notificación –los datos comunicados hasta esa fecha- y la fecha en la que produce efectos -en alta- (por ejemplo, puede ser que una empresa comunique a la Tesorería el ERTE de su plantilla el 10 de diciembre, cuando éste tiene efectos ya desde el 20 de noviembre). En aras de la transparencia, en el Excel adjunto se pueden consultar las series revisadas tanto de las personas en ERTE por su fecha de alta –una serie que requiere actualización diaria- como por la fecha de notificación para que se puedan realizar las comparaciones oportunas.