Con la firma de este memorando se suma al acuerdo de colaboración preexistente entre España (INSS) y Países Bajos (SVB) la institución holandesa UWV, con competencia en la prestación de invalidez

El Consejo de Ministros ha aprobado esta semana, a propuesta del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, el Real Decreto de Oferta de Empleo Público (OEP) correspondiente a 2024 que, junto a los reales decretos ya aprobados, suman un total de 40.146 plazas para los distintos departamentos de la Administración General del Estado (AGE), Policía Nacional, Guardia Civil y Fuerzas Armadas.

El Fondo de Reserva, también conocido como “hucha de las pensiones” llegó a tener casi 67.000 millones de euros en 2011, pero bajó hasta los 2.138 en 9 años. Está previsto que el Fondo termine el año 2024 con 9.200 millones de euros y con 25.000 millones de euros al final de la legislatura. En solo cuatro ejercicios su valor se multiplica por cuatro gracias a los datos récord de empleo y al Mecanismo de Equidad Intergeneracional, puesto en marcha desde enero de 2023. Elma Saiz: “La sostenibilidad de nuestro sistema está garantizada. Las medidas adoptadas por este Gobierno y la reforma de las pensiones dan certidumbre a los más de 10 millones de pensionistas actuales y a los del futuro”.
 

La ministra Saiz ha presidido la reunión de constitución del Consejo Asesor de Brecha de Género, cuya vicepresidenta es la ministra de Igualdad, Ana Redondo.
El Consejo asesorará en la toma de decisiones de las políticas públicas competencia del Ministerio de Inclusión Social, particularmente aquellas orientadas a reducir la brecha de género.
Los vocales son personalidades del mundo académico, cultural o político como el expresidente José Luis Rodríguez Zapatero, la futbolista Ivana Andrés y la directora del Museo d’Art Contemporani de Barcelona, Elvira Dyangani.
Elma Saiz: “La Seguridad Social tiene una red de oficinas muy amplia, repartida por todo el territorio, y trabajadores con una enorme vocación de servicio público y sensibilidad. Estamos convencidos de su utilidad para ayudar también a las mujeres que sufren violencia de género”.
Ana Redondo: “Vamos a seguir incrementando puntos violeta por el territorio. El machismo es brecha de género y mata. Tenemos que trabajar para erradicar esos pensamientos negacionistas y discursos de odio que están teniendo una repercusión terrible”.

Lo han anunciado la ministra Elma Saiz y el presidente de LALIGA, Javier Tebas, durante un acto de balance de la campaña de sensibilización contra el racismo en el deporte "Este partido lo vamos a ganar”. La colaboración, en el ámbito del convenio, se extenderá a diversas campañas de comunicación y concienciación, así como al ámbito de la formación a través de un módulo sobre racismo en el fútbol de base. La campaña de la que se han presentado resultados se enmarca en el proyecto europeo SCORE ‘Ciudades Deportivas que se oponen al Racismo en Europa’ liderado por el Observatorio Español del Racismo y la Xenofobia (OBERAXE). Elma Saiz: “El talento no entiende de color de piel, de origen, de clase social, y el fútbol es un gran ejemplo de integración del mejor talento, aunque queda mucho por hacer en cuanto a discursos de odio y ahí nos vamos a enfocar en este convenio”.